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                                        母院新聞

                                         
                                        省冶金研究院建院60周年系列報道之一:艱苦創業夯基礎 創新發展贏未來
                                        作者:管理員    發布于:2018-09-14 09:38:59    文字:【】【】【】瀏覽 (230)

                                          風風雨雨一甲子,春華秋實六十年。在我省全面推進“八八戰略”再深化、改革開放再出發和杭鋼集團開啟第三次創業的新起點上,杭鋼集團下屬浙江省冶金研究院有限公司迎來了建院60周年華誕。

                                          回首來時路,省冶金研究院人憑著一股子勇氣、一股子干勁,探索全新發展模式,書寫壯麗改革詩篇。知往鑒今,站在新的歷史起點上,全體省冶金研究院人將凝聚夢想的力量,弘揚創新的精神,不忘初心,砥礪前行,開創較好院所建設的新紀元。

                                        即日起,本微信公眾號將從創業發展、產業進步等層面陸續推出反映該院60年創新創業發展的系列報道,以饗讀者。

                                          1958年,浙江省冶金研究所籌備處在“西湖梅花碑”誕生,從此,浙江擁有了自己的冶金研究機構,冶金工藝研究正式起航。

                                        西湖梅花碑舊址

                                          隨后的三十年里,省冶金研究院在機構的不斷調整中,從選礦、煉鐵、煉鋼到有色金屬冶煉加工,逐步形成較為完整的冶金工藝研究體系。從無氰浮選分離試驗研究、鋅礦濕法冶煉新工藝到回轉窯法金屬化球團研究、耐海水腐蝕低合金鋼,一項項獲獎科研成果捷報頻傳。

                                        回轉爐系統全貌

                                        金屬化球團選分磁選機

                                          上世紀80年代,省冶金研究院乘科技體制改革東風開啟了轉型發展的征程。從首批省屬科研院所“撥改貸”改革試點到“綜合改革”試點,再到企業化轉制和產權改革試點。通過分階段的轉型發展,省冶金研究院體制從事業向企業轉變,研究領域從冶金工藝向新材料開發轉變,服務對象從冶金、有色行業向電子信息、電力電器、醫藥化工等行業拓展。

                                          機構及體制改革:

                                          1958:9月1日組建浙江省冶金研究所籌備處

                                          1959:正式成立浙江省冶金研究所

                                          1960:與浙江省冶金設計院合并成立浙江省冶金設計研究院

                                          1964:和設計分開,與省煤炭科學研究所合并成立浙江省冶金煤炭科學研究院

                                          1966:分開成立浙江省鋼鐵研究所和浙江省有色金屬研究所

                                          1971:鋼鐵、有色研究所合并為浙江省冶金研究所

                                          1978:與省冶金設計院再次合并為浙江省冶金設計研究院

                                          1979:研究與設計再次分開,建立新的浙江省冶金研究所

                                          1984:首批省屬科研院所“撥改貸”改革試點

                                          1993:省屬科研院所“綜合改革”試點

                                          1994:更名為浙江省冶金研究院

                                          1995:進入浙江省冶金集團(杭州鋼鐵集團公司)

                                          1999:6月9日改制為浙江冶金科技有限責任公司,杭鋼控股76%

                                          2001:更名為浙江省冶金研究院有限公司

                                          2003:深化產權制度改革,杭鋼集團持股調整為51%

                                          2004:成立浙江亞通冶金科技有限公司,與省冶金院兩塊牌子、一套班子

                                          2007:優化股權結構,取消職工持股會

                                          省冶金研究院在轉型發展中不忘科研初心、牢記創新使命,不斷填補國內新材料和新技術的空白。自1984年以來,累計承擔科研新產品開發和技術服務項目7000多項,先后榮獲國家、省部級以上科技進步獎38項,獲授權國家發明專利40件,主持和參與制定國家標準、行業標準40多項,在釬焊材料、金屬粉體材料、貴金屬催化材料等領域的成果和產業化水平處于國內靠前。

                                        榮獲“國家級企業管理現代化創新成果”

                                          省冶金研究院堅持“出人才、出成果、出效益”三位一體,逐步形成了以市場為導向、應用開發為主體、新材料開發為重點、產業發展為支柱、經濟效益為中心的創新發展格局。目前,全院已形成四個職能部門、兩個分公司和六家全資或控股子公司的運營架構,擁有三家國家高新技術企業。

                                        區位圖

                                          從冶金工藝研究的開拓者到轉型發展的改革先鋒,歷經兩個三十年的接力,省冶金研究院從較初的一間小小選礦實驗室,發展到如今擁有8個省級以上研發平臺、5個科研和產業化基地的國家高新技術企業、國家創新方法推廣示范企業和浙江省創新型示范企業,凝聚了該院歷代創業創新者的心血與汗水。

                                          展望未來,科技創新、產業報國是省冶金研究院不變的夢想和追求。在創新發展的新征程上,省冶金研究院將立足科研開發,以打造新材料開發和產業化的科技企業集團為目標,秉承“以鋼鐵意志做人、建業、報國”的杭鋼精神,在集團公司“四輪驅動、創新高地”發展戰略的指引下,凝心聚力、砥礪前行,再鑄新的輝煌!

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                                        企業精神

                                        鋼鐵意志做人、建業、報國
                                        知難而進,精益求精

                                        價值宗旨

                                        以專業、誠懇、客觀的工作態
                                        度服務社會、業主、同事

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